MÔ TẢ CÔNG VIỆC

1. Triển khai chiến dịch quảng cáo online   

Thiết lập các chiến dịch quảng cáo định kỳ tuần/tháng trên các nền tảng trực tuyến căn cứ trên kế hoạch của phòng Marketing; (Ngân sách chạy từ 150 - 300tr/tháng)

Xây dựng nội dung và tối ưu nội dung quảng cáo để mang lại hiệu quả tốt nhất.

Theo dõi và điều chỉnh nội dung của chiến dịch quảng cáo;

Báo cáo hiệu quả của chiến dịch quảng cáo.

2. Quản lý các công cụ Digital Marketing:

Xây dựng kế hoạch và tổ chức thực hiện tích hợp các công cụ digital marketing cho hoạt động của nhóm như chatbot, phần mềm marketing automation, chat online và các công cụ khác;

Hỗ trợ các nhân sự khác thuộc phòng Marketing và Phòng ban/Cơ sở khác về việc sử dụng công cụ digital marketing để tối ưu hiệu quả.

3. Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Trưởng nhóm Digital Marketing / Trưởng phòng Marketing

YÊU CẦU ỨNG VIÊN

1. Yêu cầu chung

Nam/Nữ. Độ tuổi từ 22-30 tuổi.

2. Phẩm chất, thái độ

• Trung thực và đam mê lĩnh vực Digital Marketing; 
• Chủ động, trách nhiệm trong công việc; 
• Sẵn sàng học hỏi.

3. Trình độ kiến thức:

• Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên;
• Kiến thức về digital marketing và các xu hướng mới của ngành;
• Am hiểu về các công cụ digital marketing, đặc biệt là quảng cáo Facebook Ads. 

4. Kỹ năng:

• Kỹ năng tìm kiếm, phân tích thông tin;
• Kỹ năng giao tiếp;
• Kỹ năng làm việc độc lập và theo nhóm;
• Sử dụng thành thạo tin học văn phòng;
• Kỹ năng chuyên môn: Thành thạo công cụ quảng cáo Facebook Ads; Có khả năng thiết kế Landing Page cơ bản, kỹ năng chỉnh sửa hình ảnh/video cơ bản. 

5. Kinh nghiệm:

• Trên 1 năm chạy Facebook Ads;
• Ưu tiên ứng viên đã từng làm trong lĩnh vực giáo dục.

CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ

• Lương cơ bản 10.000.000 VNĐ - 12.000.000 VNĐ + Hoa hồng (2-12M tùy từng mốc doanh thu) + Thưởng team MKT => Thu nhập 12.000.000 - 15.000.000 VNĐ
• Xét duyệt tăng lương cơ bản 2 lần/năm, đánh giá công việc định kỳ để xét thăng tiến theo lộ trình phát triển sự nghiệp tại Pasal;
• Ngoài ra có thưởng lương tháng 13 và thưởng cuối năm theo kết quả hoạt động kinh doanh của công ty;
• Đảm bảo đầy đủ quyền lợi về BHXH;
• Tham gia các hoạt động nội bộ như teambuilding, year end party, sinh nhật,...

6. Môi trường làm việc tại PASAL:

• Phong cách làm việc No Boss – Staff, được tự tin - tự chủ và tự trọng trong công việc.
• Không chỉ hoàn thành công việc mà còn hoàn thiện bản thân và phát triển sự nghiệp.
• Tại Pasal: "khách hàng là những người bạn, đồng nghiệp là những người anh em". Nơi bạn sẽ tìm ra tiếng nói và niềm đam mê cháy bỏng của bản thân, Pasal sẽ là ngôi nhà thứ 2 của Bạn.

CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN

• Ứng tuyển qua email: pasalrecruitment@gmail.com
• Hạn cuối: 23:59 ngày 28/5/2024

Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi