Fulltime
Chuyên Viên Pháp Chế / 1 week ago
Tầng 5 - Tòa nhà CTM 299 Cầu Giấy, Hà Nội
https://calie.talent.vn/
14.000.000 - 17.000.000
Kết thúc:
31/01/2026
1. MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
Quản lý hợp đồng:
-
Soạn thảo, rà soát, quản lý các loại hợp đồng: mua bán hàng hoá; thuê mặt bằng; gia công, sản xuất; CTV/KOL/đối tác; HĐLĐ & phụ lục.
-
Kiểm soát rủi ro pháp lý trong các điều khoản thanh toán, phạt - bồi thường, chấm dứt hợp đồng; theo dõi hiệu lực, gia hạn và thanh lý hợp đồng.
Pháp lý doanh nghiệp:
-
Thực hiện và theo dõi các thủ tục pháp lý doanh nghiệp: Thành lập/thay đổi ĐKKD; chi nhánh/địa điểm kinh doanh; giấy phép con (nếu có).
-
Quản lý hồ sơ pháp lý: điều lệ, quy chế nội bộ, hồ sơ pháp nhân.
Tư vấn pháp lý nội bộ:
-
Tư vấn pháp lý cho các phòng ban về hoạt động kinh doanh, marketing, khuyến mãi; hợp tác đối tác, hộ kinh doanh; lao động – nhân sự.
-
Đánh giá rủi ro pháp lý trong các mô hình kinh doanh mới.
-
Đề xuất phương án phòng ngừa rủi ro – tuân thủ – tối ưu.
Tuân thủ & quản trị rủi ro:
-
Theo dõi, cập nhật quy định pháp luật liên quan doanh nghiệp, lao động, thương mại, TMĐT, bán lẻ, thuế (phối hợp kế toán).
-
Tham gia xây dựng quy chế nội bộ, SOP liên quan pháp lý và mẫu hợp đồng chuẩn dùng dài hạn.
Giải quyết tranh chấp (nếu có):
-
Phối hợp xử lý tranh chấp, khiếu nại và làm việc với luật sư/cơ quan Nhà nước khi được phân công.
2. YÊU CẦU ỨNG VIÊN:
Kinh nghiệm & Kiến thức:
- Có tối thiểu 02 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương tại doanh nghiệp.
- Tốt nghiệp ngành Luật (Luật Kinh tế, Luật Doanh nghiệp), ưu tiên Đại học Luật Hà Nội.
- Nắm vững và vận dụng tốt Luật Doanh nghiệp, Luật Lao động, Luật Thương mại.
- Ưu tiên:
-
-
Ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong công ty bán lẻ, thời trang, thương mại.
-
Ứng viên có kinh nghiệm rà soát hợp đồng thuê mặt bằng, hợp tác kinh doanh.
-
Thái độ & Kỹ năng:
-
Có kỹ năng soạn thảo, rà soát hợp đồng và phân tích rủi ro pháp lý trong hoạt động doanh nghiệp.
-
Có kỹ năng làm việc với cơ quan Nhà nước.
-
Cẩn trọng, nguyên tắc, có ý thức bảo mật thông tin và tư duy phòng ngừa rủi ro.
-
Giao tiếp tốt, biết diễn giải các vấn đề pháp lý theo cách dễ hiểu cho người không chuyên.
-
Tinh thần trách nhiệm cao, chủ động, cầu tiến; sẵn sàng học hỏi, thích nghi và đồng hành cùng sự phát triển của Calie.
Bạn sẽ hợp "gu" Calie khi bạn:
-
Làm việc với tinh thần hợp tác & sẻ chia – luôn lắng nghe và ghi nhận đồng đội
-
Luôn học hỏi & cải tiến – không ngại thay đổi để tốt hơn mỗi ngày
-
Giữ cam kết – nói là làm, làm đến cùng
-
Chủ động, trách nhiệm, sẵn sàng nhận vấn đề và tìm cách giải quyết tận gốc.
3. CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ:
Thu nhập xứng đáng với tài năng:
-
Thu nhập: 14.000.000 - 17.000.000 triệu đồng/tháng
-
Thưởng định kỳ các dịp Lễ: Tết Dương Lịch, 30/4-1/5, Ngày Quốc Khánh,...
-
Thưởng tháng 13, thậm chí 14 (Căn cứ hiệu quả kinh doanh – làm tốt là có thưởng to nhaa)
Chế độ phúc lợi đầy đủ & hơn thế nữa:
-
Phụ cấp ăn trưa hàng tháng
-
Cung cấp trang thiết bị cho nhân sự chính thức
-
Chế độ bảo hiểm, nghỉ phép, công đoàn
-
Ưu đãi đặc biệt khi mua sản phẩm Calie
Môi trường làm việc truyền cảm hứng & sáng tạo:
-
Calier Star - Không gian ghi nhận lan toả những giá trị tốt đẹp tại Calie
-
Calie Meeting Weekly/Monthly - Nơi bạn được chia sẻ minh bạch hoạt động vận hành kinh doanh tại công ty
-
Văn phòng chuẩn gu "thời trang" tiện nghi, không gian sáng tạo.
-
Teabreak - Nạp năng lượng mỗi ngày.
-
Đa dạng các hoạt động gắn kết - Đảm bảo tinh thần làm hết sức, vui hết mình.
Cơ hội phát triển năng lực không giới hạn:
-
Tham gia các khóa đào tạo chuyên môn, tư duy, kỹ năng mềm từ cơ bản đến nâng cao.
-
Leader Talk, Calier Talk – Nơi bạn được chia sẻ và học hỏi từ chính CEO, đội ngũ Leaders tài năng và đồng đội của chính mình.
-
Khai mở kiến thức và tư duy với CLB Đọc sách và Tủ sách Calie – Nơi tri thức và cảm hứng luôn sẵn sàng chờ bạn.
4. CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN:
- Gửi CV qua email: hcns@calie.vn
- Hạn cuối: 23:59 ngày 31/1/2026
- Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.