1. Mô tả công việc:

• Phân tích báo cáo tài chính, kết quả kinh doanh và các chỉ số tài chính của Công ty.
• Đánh giá hiệu quả hoạt động, cơ cấu chi phí, khả năng sinh lời và đề xuất giải pháp cải thiện.
• Tham gia xây dựng, tổng hợp và trình kế hoạch ngân sách năm, quý, tháng của toàn Công ty và các đơn vị trực thuộc.
• Theo dõi, đối chiếu và phân tích chênh lệch giữa ngân sách và thực tế; cảnh báo rủi ro và đề xuất điều chỉnh.
• Theo dõi, cập nhật dòng tiền thực tế hàng ngày, tuần, tháng.
• Dự báo nhu cầu vốn, đảm bảo khả năng thanh toán và tối ưu hóa nguồn tiền nhàn rỗi.
• Phối hợp với các đơn vị liên quan trong công tác kế hoạch vay – trả nợ, tạm ứng, hoàn ứng và thanh toán.
• Phối hợp với bộ phận kinh doanh trong việc xây dựng giá bán, chiết khấu, kế hoạch doanh thu – chi phí – lợi nhuận.
• Theo dõi, đánh giá, phê duyệt, kiểm soát các chính sách kinh doanh, đề xuất từ các phòng ban (đặc biệt là phòng Kinh doanh/Sales).
• Tư vấn, cung cấp thông tin tài chính phục vụ việc ra quyết định và lập kế hoạch kinh doanh.
• Hỗ trợ rà soát các số liệu kế toán đảm bảo tính chính xác, tuân thủ quy định pháp luật và quy chế nội bộ.
• Đảm bảo cung cấp báo cáo doanh thu – chi phí – lợi nhuận chi tiết cho từng kênh bán hàng (Mass/MD/Online/BC/MPV…), theo khu vực, mã code, mã nhà cung cấp.
• Theo dõi, đánh giá, phê duyệt, kiểm soát các chính sách kinh doanh, đề xuất từ các phòng ban (đặc biệt là phòng Kinh doanh/Sales).

2. Yêu cầu:

• Có từ 2- 3 năm kinh nghiệm ở các vị trí tương đương
• Tốt nghiệp đại học chuyên ngành kế toán, kiểm toán, tài chính,…
•  Nắm vững nguyên tắc kế toán; có khả năng đọc hiểu, đối chiếu và kiểm tra các bút toán hạch toán.
• Kỹ năng phân tích tài chính, lập kế hoạch ngân sách, mô hình hóa tài chính (financial modeling).
• Sử dụng thành thạo phần mềm kế toán; ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc với hệ thống ERP.
• Tư duy logic, cẩn trọng, có khả năng đánh giá rủi ro và đề xuất giải pháp tài chính hiệu quả.
• Kỹ năng lãnh đạo và làm việc nhóm tốt, khả năng phối hợp liên phòng ban cao.

3. Quyền lợi:

• Thu nhập: 15 - 25 tr hoặc thỏa thuận theo năng lực 
• Tham gia BHXH & các chương trình chăm sóc sức khỏe 
• Thưởng các ngày lễ tết, thưởng lương tháng 13
• Nghỉ mát, team building, các hoạt động thiện nguyện khác
• Tham gia các khóa đào tạo nâng cao năng lực
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp cùng Ban lãnh đạo cấp cao Vietnamobile & Hanoi Telecom.

4. Thông tin công ty:

• Thời gian làm việc: Từ 8h30 – 17h30, thứ 2 - hết thứ 6, nghỉ thứ 7, CN
• Địa điểm làm việc: Số 7 Chùa Bộc, Đống Đa, Hà Nội (Dự kiến công ty chuyển VP về 585 Lạc Long Quân, Tây Hồ vào giữa tháng 1/2026)
• Liên hệ: Ms. Hiền HR 
  • SĐT/Zalo: 0836476398
  • Hòm thư: hien.pm@vietnamobile.com.vn