Tiêu đề công việc - Trung tâm Đối mới sáng tạo và Hướng nghiệp Đại học Kinh tế Quốc dân

Fulltime

Tòa nhà B&T, số 3 ngõ 120 Trường Chinh, Phương Mai, Đống Đa, Hà Nội

https://teemazing.com/

Up to 10.000.000

Kết thúc: 30/04/2026

1. MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

Bạn sẽ được tham gia vào toàn bộ quy trình tuyển dụng, với sự hướng dẫn sát từ team:

Hỗ trợ triển khai kế hoạch tuyển dụng theo nhu cầu của các phòng ban (đa dạng các vị trí IT, non IT, Marketing, Back-office...)
Làm việc cùng Hiring Manager để hiểu rõ yêu cầu và chân dung ứng viên
Tham gia tìm kiếm ứng viên trên nhiều kênh (LinkedIn, Facebook, job sites, referral…)
Sàng lọc CV, sơ vấn (phone interview) và điều phối lịch phỏng vấn
Hỗ trợ đánh giá ứng viên và theo dõi pipeline tuyển dụng
Tham gia xây dựng nội dung tuyển dụng (JD, post tuyển dụng, EB content…)
Cập nhật dữ liệu tuyển dụng và báo cáo theo hướng dẫn.

2. YÊU CẦU ỨNG VIÊN:

Tốt nghiệp ĐH trở lên các ngành Nhân sự, Kinh tế, Thương mại, Kinh doanh,... (ưu tiên UV từ các trường FTU, NEU...)
Có từ 6 tháng kinh nghiệm tuyển dụng (bắt buộc)
Năng nổ tham gia các hoạt động ngoại khoá/CLB/dự án - điểm cộng lớn!
Chủ động, nhanh nhạy, có tư duy học hỏi và mong muốn phát triển trong ngành Nhân sự
Có khả năng giao tiếp tốt, tự tin trao đổi với ứng viên
Có tinh thần "chiến", trách nhiệm với công việc, không ngại thử thách
Quan tâm tới các lĩnh vực như IT, E-commerce, Marketing… là điểm cộng
Ưu tiên ứng viên có mindset data (biết tracking, follow số liệu cơ bản).

3. CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ:

Thu nhập và chế độ đãi ngộ:

Lương cứng: Upto 10.000.000 VNĐ/tháng (Sẵn sàng thoả thuận theo năng lực nếu phù hợp)
Ký hợp đồng 6 tháng, được tham gia BHXH, BHYT, Khám sức khoẻ định kỳ và các chế độ nghỉ lễ Tết theo quy định của Nhà nước và chính sách của công ty
Nghỉ phép 12 ngày/năm, cùng các phần quà/ thưởng/ trợ cấp cho các dịp lễ, sinh nhật,....
Nghỉ mát, du lịch hàng năm theo chế độ của Công ty.

Môi trường và cơ hội:

Được trao quyền và cơ hội để thử sức với các phương án tuyển dụng, thu hút nhân tài,...
Được training bài bản, định hướng chức năng theo TABP - trở thành đối tác của Hiring Managers
- Cách xây dựng & khai thác chân dung ứng viên đúng (persona)
- Kỹ năng sourcing & hunting ứng viên hiệu quả
- Kỹ thuật phỏng vấn & đánh giá ứng viên
- Tư duy làm việc với Hiring Manager như một business partner.

Được hướng dẫn cách làm tuyển dụng với tư duy của "problem solver":

Trải nghiệm thực tế nhiều case tuyển dụng khác nhau (IT, marketing, ecom…)
Cơ hội ký hợp đồng dài hạn nếu đáp ứng về performance và nhu cầu tuyển dụng của công ty
Môi trường làm việc trẻ trung, quyết liệt, nói không với drama, thẳng thắn feedback giúp bạn phát triển bản thân nhanh chóng.
Văn phòng thoải mái, được trang bị đầy đủ tiện nghi.

4. CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN:

Gửi CV qua email: hr@teemazing.work
Hạn cuối: 23:59 ngày 30/4/2026
Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.

Xem nhà tuyển dụng

Chuyên Viên Tuyển Dụng