I. TRÁCH NHIỆM CÔNG VIỆC:

Với tư cách là Cộng tác viên Nhân sự , bạn sẽ hỗ trợ nhiều chức năng nhân sự khác nhau, bao gồm tuyển dụng, văn hóa công ty, đào tạo & phát triển, và các nhiệm vụ đột xuất khác. Trách nhiệm chính của bạn bao gồm:

1. Hỗ trợ Văn hóa & Gắn kết:

• Phối hợp các hoạt động gắn kết nội bộ, sự kiện và chương trình xây dựng nhóm.
• Hỗ trợ phát triển truyền thông nội bộ để tạo ra môi trường làm việc tích cực.
• Thiết kế tài liệu cho các hoạt động văn hóa và sáng kiến gắn kết.
• Soạn thảo email và thông báo nội bộ liên quan đến văn hóa công ty.
• Hỗ trợ việc tạo ra các ấn phẩm văn hóa, bao gồm bản tin, áp phích và nội dung truyền thông xã hội.

2. Hỗ trợ Học tập & Phát triển (L&D):

• Hỗ trợ lập kế hoạch và điều phối các buổi đào tạo và hội thảo.
• Hỗ trợ chuẩn bị tài liệu đào tạo và quản lý hồ sơ đào tạo.
• Thu thập phản hồi từ nhân viên để cải thiện chương trình L&D.

3. Hỗ trợ Visa và Giấy phép lao động:

• Chuẩn bị các giấy tờ và tài liệu cần thiết cho đơn xin thị thực và giấy phép lao động cho người nước ngoài.
• Phối hợp với các nhóm nội bộ và các cơ quan bên ngoài để đảm bảo xử lý kịp thời.

4. Các nhiệm vụ hành chính và nhân sự khác:

• Hỗ trợ các dự án nhân sự khác khi được giao.
• Hỗ trợ công việc giấy tờ và hành chính.

II. YÊU CẦU:

• Có động lực cao, ham học hỏi và chủ động.
• Kỹ năng giao tiếp tiếng Anh tốt (cả viết và nói).
• Khả năng tổ chức và làm nhiều việc cùng lúc tuyệt vời.
• Thái độ tích cực và nhiệt tình đối với công tác nhân sự và phát triển con người.
• Kinh nghiệm hoặc trình độ học vấn trong lĩnh vực Nhân sự, Kinh doanh hoặc các lĩnh vực liên quan là một lợi thế.

III. BỒI THƯỜNG & QUYỀN LỢI:

• Mức lương thực tập cạnh tranh.
• Kinh nghiệm thực tế trong môi trường nhân sự năng động.
• Tiếp xúc với nhiều chức năng nhân sự khác nhau, bao gồm tuyển dụng, văn hóa công ty và L&D.
• Cơ hội làm việc trong một đội ngũ chuyên nghiệp, gắn kết và hỗ trợ lẫn nhau.
• Chứng chỉ hoàn thành và cơ hội nghề nghiệp lâu dài.

ỨNG TUYỂN