1. Mô tả công việc:

Quản lý thông tin nhân sự:

• Quản lý thông tin và thực hiện các thủ tục tiếp nhận nhân sự mới, nhân sự nghỉ việc, điều chuyển nhân sự nội bộ.
• Phụ trách hoàn thiện các hồ sơ và thông tin nhân sự đúng và đầy đủ.
• Làm các báo cáo thống kê tình hình biến động nhân sự hàng tuần, tháng.

Hợp đồng và hồ sơ nhân sự: 

• Hỗ trợ quá trình trình ký hợp đồng.
• Liên hệ nhân viên phát trả, lưu trữ hợp đồng và hồ sơ nhân sự
• Thực hiện các thủ tục về chế độ phúc lợi, khen thưởng trong công ty
• Tham gia các chương trình học tập, nâng cao kỹ năng và các chiến dịch chung của bộ phận theo phân công của quản lý.

2. Nơi làm việc: Tòa nhà Sông Đà, 18 Phạm Hùng, Nam Từ Liêm, Hà Nội

3. Yêu cầu ứng viên:

• Tốt nghiệp khoa Luật, Quản trị nhân lực của các trường Đại học Kinh tế quốc dân, Thương mại, Lao động xã hội, Luật,...
• Có kiến thức cơ bản về nghệp vụ CnB và luật lao động
• Tiếng Anh: Giao tiếp, chat được với nhân viên người nước ngoài
• Yêu thích CnB và sẵn sàng học hỏi để theo đuổi công việc này
• Ưu tiên biết sử dụng phần mềm để làm powerpoint, visio

4. Chính sách đãi ngộ:

• Hỗ trợ phụ cấp hàng tháng
• Headcount chính chức, có xem xét tăng lương dựa trên năng lực và hiệu quả công việc
• Chương trình và chế độ ghi nhận đặc biệt cho nhân sự gắn bó lâu dài
• Chương trình NTQ Ranking giúp định hình lộ trình phát triển rõ ràng cho nhân sự khi gia nhập
• Được định hướng phát triển công nghệ chuyên sâu, tham gia nhiều dự án lớn và áp dụng công nghệ mới nhất.
• Cân bằng cuộc sống và công việc với các CLB ngoại khóa, hoạt động Teambuilding, nghỉ mát hàng năm, khu vực làm việc Open Space, Pantry và Board game
• Văn hóa học tập & nghiên cứu: Hỗ trợ chi phí thi các chứng chỉ chuyên môn, thamgia các khóa học nội bộ up skills, khóa học phát triển lên quản lý cùng các chuyên gia có 15 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực phần mềm.

5. Cách thức ứng tuyển: 

• Ứng tuyển trực tiếp theo đường dẫn: https://career.ntq.com.vn/career/intern-HR-ntq 
• Hotline: 0334.865.240 (Ms. Bảo Trang)