UpBase là Tech-Driven eCommerce Enabler hàng đầu tại Việt Nam và khu vực – Công ty công nghệ đồng hành cùng các thương hiệu và nhà bán lẻ trong hành trình chuẩn hóa, tự động hóa và tăng trưởng trên thương mại điện tử.

Product Owner chịu trách nhiệm định hướng và phát triển sản phẩm SaaS trong lĩnh vực E-commerce, đóng vai trò cầu nối giữa nhu cầu kinh doanh và đội ngũ Tech. Vị trí này đảm bảo sản phẩm đáp ứng đúng nhu cầu người dùng và hỗ trợ hiệu quả cho hoạt động tăng trưởng, vận hành của doanh nghiệp.

• Nơi làm việc: Tầng 3, Tòa nhà Diamond Flower, 48 Lê Văn Lương, Phường Thanh Xuân, TP.Hà Nội
• Thời gian làm việc: 8h

1. Mô tả công việc:

• Phát triển sản phẩm mảng domain E-commerce đảm bảo tiến độ theo kế hoạch.
• Quản lý backlog trong scope sản phẩm được giao.
• Phối hợp với dev team, product lead để phát triển sản phẩm theo mô hình Agile/ Scrum.
• Viết tài liệu yêu cầu chi tiết tính năng (PRD, SRSS) cho dev team.
• Phối hợp chặt chẽ với các team marketing, sale, vận hành để triển khai tinh tới khách hàng cuối.
• Nghiên cứu và thấu hiểu nhu cầu thị trường, khách hàng, đối thủ để tìm ra các ý tưởng cải tiến, phát triển sản phẩm vượt trội.

2. Yêu cầu ứng viên:

Kinh nghiệm & Kiến thức:

• Tốt nghiệp các chuyên ngành: Công nghệ thông tin, Thương mại điện tử hoặc khối ngành Kinh tế (Marketing, Quản trị Kinh doanh, Kinh doanh Quốc tế,…).
• Có từ 2–3 năm kinh nghiệm ở vị trí Product Owner, Business Analyst hoặc các vị trí tương đương.
• Có kinh nghiệm phát triển và triển khai sản phẩm SaaS, Hệ thống quản trị doanh nghiệp hoặc E-commerce là một lợi thế.

Kỹ năng:

• Kỹ năng phân tích và bóc tách vấn đề, có khả năng chuyển đổi các hiện trạng phức tạp thành nhóm vấn đề trọng tâm.
• Kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm và quản lý kỳ vọng của stakeholder hiệu quả.
• Khả năng tổng hợp, hệ thống hóa thông tin để hỗ trợ việc ra quyết định và ưu tiên sản phẩm.

Thái độ & Tư duy:

• Sở hữu tư duy mạch lạc, tư duy hệ thống, có khả năng nhìn nhận vấn đề sâu và tổng thể.
• Có tư duy lấy người dùng làm trung tâm, thấu hiểu người dùng ở cả góc độ hành vi và nhu cầu.
• Chủ động, linh hoạt và sẵn sàng thích ứng trong môi trường sản phẩm thay đổi nhanh.

3. Chính sách đãi ngộ:

• Tổng thu nhập: 12.000.000 - 30.000.000 VNĐ/tháng, thoả thuận trong buổi phỏng vấn/ offer.
• Được triển khai thực chiến và được phép thất bại:
• Trực tiếp làm việc và phối hợp đa phòng ban (Product, Business, Vận hành, Marketing…), giúp hiểu sâu bài toán kinh doanh và nâng cao năng lực xây dựng giải pháp công nghệ thực tế.
• Cơ hội tiếp cận và triển khai các nền tảng, công nghệ mới, tham gia vào các dự án hợp tác với đối tác và nền tảng lớn trong lĩnh vực TMĐT & công nghệ.
• Tham gia xây dựng và phát triển sản phẩm/công nghệ phục vụ các nhãn hàng Việt Nam trong quá trình mở rộng ra thị trường khu vực.

Quyền lợi khác: 

• Thưởng tháng lương 13++ (theo tình hình sản xuất kinh doanh), Thưởng hiệu suất, thưởng dự án.
• Chính sách ESOP: Dành cho nhân sự gắn bó, key và có đóng góp nổi bật
• Cơ hội thăng tiến minh bạch, review định kỳ nâng lương/level sau 3-6 tháng.
• Chế độ phúc lợi đầy đủ: BHXH, BHYT, BHTN theo quy định, Khám sức khỏe định kì hàng năm cho CBNV
• Được tham gia các lớp học (Hard Skills, Soft Skills) giảng dạy bởi chuyên gia và học tập online trong hệ thống bài giảng LMS do công ty tổ chức.
• Môi trường làm việc Gen Z trẻ trung, năng động, chuyên nghiệp, hoạt động nội bộ đa dạng: Team Building 2 lần/ năm, Warm-up hàng tháng, Happy Hour hàng tuần, CLB thể thao,...
• Chế độ làm việc: 5 ngày/tuần, nghỉ Thứ 7 và Chủ Nhật.

4. Cách thức ứng tuyển:

• Gửi portfolio/CV về email: tuyendung@upbase.vn
• Tiêu đề email: [Ứng tuyển] Tên vị trí – Họ Tên ứng viên