1. MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

• Cung cấp tình trạng hàng hóa của công ty và hãng cho bộ phận bán hàng.
• Điều chuyển hàng hóa và lên kế hoạch đặt giữ hàng cho các cửa hàng được phân công phụ trách (đẩy hàng tồn kho, đảo mẫu tránh tồn đọng).
• Xây dựng chương trình khuyến mãi hàng tháng cho toàn bộ hệ thống (bán lẻ , kinh doanh).
• Xác nhận công nợ và theo dõi thanh toán với nhà cung cấp các trường hợp các đơn hàng phải thanh toán trước hoặc ngay khi giao hàng.
• Theo dõi doanh số năm, lên kế hoạch đặt hàng các chương trình khuyến mại của hãng.
• Cập nhật các thông tin thay đổi từ nhà cung cấp cho bộ phận bán hàng.
• Đề xuất, tham mưu xây dựng chiến lược, chính sách hàng hóa cho Ban Giám Đốc.

2. YÊU CẦU ỨNG VIÊN:

• Thành thạo Word, Excel, tin học văn phòng…
• Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương 
• Có khả năng làm việc nhóm, bình tĩnh, nhanh nhẹn, trung thực.
• Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Ban Giám đốc.

3. CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ:

• Tổng thu nhập: Từ 8.000.000 – 15.000.000 VNĐ/tháng (Thỏa thuận theo năng lực).
• Thưởng cuối năm và các ngày Lễ, Tết, các hoạt động bộ phận và du lịch hàng năm…
• Thâm niên và BHXH theo quy định của pháp luật.
• Thời gian làm việc: Thứ 2 - Thứ 7 (8h00 - 17h00)
• Địa điểm làm việc: 268 Tây Sơn, P.Đống Đa, Hà Nội

4. CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN:

• Gửi CV qua email: hr@hoangcuonggroup.vn
• Hạn cuối: 23:59 ngày 30/11/2026
• Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.