1. MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

• Thực hiện các công việc liên quan đến nhân sự, lao động, bảo hiểm…
• Giải quyết các vấn đề liên quan đến mua sắm và quản lý tài sản. Kiểm soát các chi phí hành chính văn phòng.
• Tổ chức các hoạt động phong trào công ty ( Văn hóa công ty, hội nghị, khác ….)
• Soạn thảo hợp đồng; theo dõi công nợ, đôn đốc thu nợ của khách hàng ký hợp đồng hợp tác, hợp đồng dịch vụ, kinh tế…(nếu có)
• Tổng hợp, theo dõi doanh thu chi phí nội bộ phát sinh tại Công ty để báo cáo cho kế toán Thuế.
• Một số công việc phát sinh theo yêu cầu của lãnh đạo.   

• Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học, chuyên ngành Hành chính nhân sự, Văn thư, Kế toán.
• Tiếng anh giao tiếp cơ bản.
• Kỹ năng giao tiếp tốt, trung thực, tinh thần trách nhiệm cao, chịu được áp lực & cầu tiến.
• Năng động, nhanh nhẹn, ham học hỏi.
• Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm tốt.
• Khả năng soạn thảo văn bản, viết lách tốt.   

• Thu nhập tiêu chuẩn: Từ 7.000.000VNĐ – 10.000.000VNĐ/tháng (Thỏa thuận theo năng lực)
• Được thưởng năm, các dịp Lễ Tết và các chế độ phúc lợi khác hàng năm;
• Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN;
• Được xét tăng lương hàng năm, có cơ hội thăng tiến.

4. CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN: