I. Mô tả công việc: 

1. Tìm kiếm và phát triển khách hàng tiềm năng trong lĩnh vực bất động sản công nghiệp

• Tìm kiếm và xây dựng dữ liệu khách hàng là nhà đầu tư, doanh nghiệp sản xuất, logistics, thương mại trong và ngoài nước.
• Chủ động tiếp cận khách hàng qua các kênh trực tiếp, hội chợ, hiệp hội doanh nghiệp, môi giới, đối tác tư vấn đầu tư.
• Cập nhật nhu cầu thuê/mua đất công nghiệp, nhà xưởng, kho bãi để đề xuất sản phẩm phù hợp.

2. Tư vấn giải pháp đầu tư

• Tư vấn sản phẩm phù hợp với nhu cầu đầu tư, quy mô sản xuất, pháp lý và hạ tầng kỹ thuật.
• Giới thiệu hiện trạng quỹ đất, nhà xưởng, hạ tầng, tiện ích và chính sách ưu đãi.
• Đàm phán điều khoản thương mại, giá thuê, tiến độ thanh toán và phối hợp ký kết hợp đồng.

3. Triển khai hợp đồng

• Sau khi đã chốt hợp đồng với khách, nhân viên kinh doanh phối hợp với các bộ phận liên quan triển khai thực hiện hợp đồng, đảm bảo các yêu cầu của khách.
• Giám sát quá trình triển khai hợp đồng, chất lượng dịch vụ để khách hàng nhận được những giá trị tốt nhất
• Phối hợp với các bộ phận liên quan khắc phục nhanh các vấn đề phát sinh trong quá trình sử dụng sản phẩm dịch vụ của khách.

4. Chăm sóc khách hàng và phát triển khách hàng hiện hữu

• Chủ động liên hệ với các khách hàng đang sử dụng sản phẩm dụng dịch vụ để nắm tình hình, phát triển mối quan hệ tốt đẹp với khách hàng.
• Kịp thời hỗ trợ, giải đáp, xử lý các yêu cầu từ khách hàng.
• Chủ động gửi các thông tin ưu đãi, khuyến mãi cho khách hàng cũ để thuyết phục họ mua mới sản phẩm dịch vụ của công ty.
• Tiến hành thủ tục ký kết hợp đồng mới với những khách hàng cũ muốn mua tiếp sản phẩm dịch vụ.
• Theo dõi thời gian kết thúc hợp đồng để thuyết phục khách gia hạn hợp đồng hoặc phát triển hợp đồng mới (đối với hợp đồng thuê ngắn hạn).

II. Nơi làm việc: Tầng 7, tòa nhà Charmvit Tower, 117 Trần Duy Hưng, Phường Trung Hoà, Quận Cầu Giấy, Hà Nội

III. Yêu cầu ứng viên:

1. Bằng cấp tối thiểu:

• Tốt nghiệp trình độ Đại học trở lên chuyên ngành quản trị kinh doanh, kinh tế, marketing, tài chính, thương mại…
• Có Chứng chỉ hành nghề môi giới bất động sản là lợi thế.

2. Kinh nghiệm:

• Ưu tiên có kinh nghiệm bán hàng, chăm sóc khách hàng hoặc phát triển thị trường.
• Ưu tiên có kinh nghiệm làm việc trong môi trường quốc tế.
• Có mạng lưới khách hàng hoặc đối tác nước ngoài là một lợi thế.

3. Kiến thức chuyên môn:

• Ưu tiên có kiến thức tốt về bán hàng ngành bất động sản
• Thành thạo ít nhất 01 ngoại ngữ: Tiếng Anh, Tiếng Hàn, Tiếng Nhật hoặc Tiếng Trung.

4. Yêu cầu khác:

• Ngoại hình ưa nhìn, tác phong nhanh nhẹn, lịch sự
• Chủ động, thái độ phối hợp.
• Trung thực, thẳng thắn, bảo mật, linh hoạt, nhạy bén, chịu được áp lực công việc.
• Sẵn sàng học hỏi kiến thức, có mong muốn phát triển năng lực bản thân
• Có trách nhiệm cao trong công việc.
• Thái độ phù hợp với Giá trị cốt lõi của Doanh nghiệp.

IV. Chính sách đãi ngộ:

• Thu nhập cạnh tranh gồm: Lương cứng + Thưởng hiệu quả kinh doanh + Thưởng doanh số.
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động.
• Cơ hội tiếp xúc và làm việc với khách hàng, đối tác quốc tế.
• Được đào tạo về sản phẩm, kỹ năng bán hàng và phát triển nghề nghiệp.
• Hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định của Công ty và pháp luật.

V. Cách thức ứng tuyển: 

• Ứng viên nộp CV qua email: tuyendung@dahop.vn