1. MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

• Hỗ trợ quản lý nhân sự chung của công ty
• Sắp xếp nhân sự, lên kế hoạch tuyển dụng (Mass khối cửa hàng)
• Báo cáo tuyển dụng theo tháng
• Hỗ trợ soạn thảo hợp đồng và đăng ký MST
• Thực hiện một số công việc khác do cấp trên yêu cầu
• Được hướng dẫn các nghiệp vụ nhân sự

2. Thời gian làm việc:

• Giờ hành chính:  8:30-17:30 (bao gồm 1h tiếng nghỉ ngơi)
• (Từ đủ 02 năm làm việc, giờ làm việc được giảm xuống ca 9:30-17:30)
• Được nghỉ 2 ngày thứ 7 và full CN

• Đã có kinh nghiệm làm HR tối thiểu 06 tháng – 01 năm
• Tiếng anh giao tiếp cơ bản trở lên
•  Nhanh nhẹn, hòa đồng, tư duy tốt
• Xác định gắn bó lâu dài

• Lương cố định: 7.000.000 – 8.000.000 VNĐ + 35.000/ngày hỗ trợ ăn ca
• Hỗ trợ ăn trưa, gửi xe miễn phí
• Môi trường trẻ trung, luôn luôn sẵn sàng hỗ trợ lẫn nhau trong công việc, nhân viên – lãnh đạo gần gũi dễ thân thiết.
• Được đóng Bảo hiểm theo quy định của Pháp luật khi trở thành nhân viên chính thức
• Có cơ hội phát triển bản thân, trau dồi ngoại ngữ, thể hiện ý tưởng, quan điểm.

5. CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN: