I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

1. Lập kế hoạch & Triển khai Tuyển dụng

• Tiếp nhận nhu cầu, phối hợp với các Trưởng bộ phận để làm rõ yêu cầu công việc (JD), tiêu chí chọn lọc và tiến độ tuyển dụng.
• Đăng tuyển, xây dựng và mở rộng các kênh tuyển dụng hiệu quả (Social media, Job portals, Network, Headhunt, Diễn đàn chuyên ngành...).
• Chủ động săn đón, tiếp cận ứng viên thụ động (Headhunting / Sourcing) đối với các vị trí khó hoặc cấp cao.
• Sàng lọc hồ sơ, tiến hành phỏng vấn sơ bộ, sắp xếp lịch phỏng vấn và đồng hành cùng Chuyên môn/BOD trong quá trình đánh giá.
• Quản lý Thương hiệu Tuyển dụng & Trải nghiệm Ứng viên
• Tiếp nhận & Hội nhập Nhân sự (Onboarding)

2. Báo cáo Tuyển dụng:

• Cập nhật và chuẩn hóa dữ liệu tuyển dụng/ứng viên trên hệ thống 
• Theo dõi các chỉ số đo lường hiệu quả (Time-to-hire, Cost-per-hire, Offer acceptance rate, nguồn tuyển dụng hiệu quả...).
• Thực hiện các báo cáo tuyển dụng định kỳ (tuần/tháng/quý) hoặc đột xuất theo yêu cầu của Cấp trên.

II. YÊU CẦU ỨNG VIÊN:

1. Trình độ & Kinh nghiệm:

• Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành Quản trị Nhân lực, Quản trị Kinh doanh, Kinh tế hoặc các ngành liên quan.
• Có tối thiểu 01–03 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí Tuyển dụng (Recruiter/TA).
• TỪNG LÀM TẠI CÁC CÔNG TY HEADHUNT / AGENCY TUYỂN DỤNG LÀ MỘT LỢI THẾ LỚN (có kỹ năng Sourcing, Headhunting chuyên sâu, tìm nguồn chủ động tốt).

2. Kỹ năng & Năng lực:

• Thành thạo các kỹ năng: Đánh giá ứng viên, Phỏng vấn, Đàm phán lương & Thuyết phục ứng viên tốt.
• Kỹ năng tìm kiếm, khai thác ứng viên trên LinkedIn, Facebook, các kênh chuyên ngành...
• Tư duy logic, làm việc tốt với dữ liệu; thành thạo MS Office (Excel, Word).
• Khả năng chịu áp lực tiến độ (KPI tuyển dụng) tốt, chủ động giải quyết vấn đề.

III. CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ:

Thời gian làm việc: Từ thứ 2 đến thứ 7, 8:00 đến 17:00 

Địa điểm làm việc: 926 Bạch Đằng, Hai Bà Trưng, Hà Nội

Quyền lợi:

• Mức lương: 15 – 20 triệu++ / tháng (Hoặc thỏa thuận theo năng lực).
• Hỗ trợ miễn phí bữa ăn trưa tại Công ty.
• Lương tháng 13, thưởng hiệu quả công việc (KPIs), thưởng các dịp Lễ, Tết.
• Đóng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN ngay sau khi ký HĐLD chính thức.
• Chế độ nghỉ phép năm, lễ Tết đầy đủ theo Luật Lao động.
• Chế độ phúc lợi Công đoàn phong phú: Thăm hỏi ốm đau, hiếu hỷ, thai sản, quà tặng dịp Lễ...

IV. CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN:

• Gửi CV qua email: tuyendung@wto.com.vn
• Hạn cuối: 23:59 ngày 1/10/2026
• Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.