1. MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

• Hỗ trợ xây dựng thương hiệu nhà tuyển dụng thông qua việc tạo nội dung (bài viết, hình ảnh, video) trên các nền tảng mạng xã hội như LinkedIn, Facebook, TikTok, v.v.
• Tham gia quản lý và phát triển các kênh truyền thông của công ty, cập nhật các xu hướng thịnh hành để áp dụng vào công tác tuyển dụng.
• Phối hợp với team HR trong việc lên kế hoạch và triển khai các chiến dịch tuyển dụng.
• Hỗ trợ tổ chức các sự kiện nội bộ, workshop, hội thảo nhằm quảng bá thương hiệu tuyển dụng.
• Hỗ trợ thiết kế hình ảnh, dựng video trên Canva, CapCut hoặc các ứng dụng tương tự phục vụ các hoạt động nhân sự.
• Hỗ trợ các công việc hành chính khác khi cần thiết.

• Sinh viên từ năm 3 trở lên, ưu tiên các bạn học chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Marketing, Truyền thông hoặc các ngành liên quan.
• Yêu thích công việc nhân sự, có định hướng phát triển trong lĩnh vực tuyển dụng và thương hiệu nhà tuyển dụng.
• Có kỹ năng viết content sáng tạo, quản lý và phát triển các trang mạng xã hội.
• Biết sử dụng các công cụ thiết kế hình ảnh, dựng video cơ bản (Canva, CapCut hoặc các ứng dụng tương tự).
• Cập nhật nhanh các xu hướng trên mạng xã hội và có khả năng áp dụng vào các chiến dịch tuyển dụng.
• Có khả năng giao tiếp và làm việc nhóm tốt.
• Sử dụng thành thạo Tiếng Anh là một lợi thế.

• Thu nhập từ 3 – 5 triệu/tháng, thoả thuận theo năng lực.
• Cơ hội học hỏi và trải nghiệm thực tế trong lĩnh vực nhân sự tại công ty công nghệ.
• Làm việc trong môi trường trẻ trung, sáng tạo và chuyên nghiệp.
• Được đào tạo và phát triển kỹ năng chuyên môn về tuyển dụng và thương hiệu nhà tuyển dụng.
• Có cơ hội trở thành nhân viên chính thức sau thời gian thực tập.

4. CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN: