Internship
Thực Tập Sinh Hành Chính Nhân Sự / 3 days ago
Chưa cập nhật, Hà Nội
https://mlc-itl.com/
1.000.000 - 3.000.000
Kết thúc:
31/03/2026
I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
1. Hỗ trợ Hành chính (Admin Support):
- Trực tiếp hỗ trợ quản lý văn phòng phẩm, trang thiết bị và tiếp đón khách đến làm việc tại văn phòng.
- Phối hợp tổ chức các hoạt động nội bộ, sự kiện công ty
- Quản lý công văn đi/đến và các giấy tờ hành chính khác.
- Kiểm tra, đối chiếu hóa đơn, chi phí và thực hiện đề nghị thanh toán cho nhà cung cấp
2. Hỗ trợ Nhân sự (HR Support):
- Tham gia vào quy trình tuyển dụng: Đăng tin, lọc CV, sắp xếp lịch phỏng vấn.
- Hỗ trợ quản lý hồ sơ nhân sự, cập nhật data nhân viên.
- Hỗ trợ các công tác chấm công, phúc lợi và các thủ tục on-boarding cho nhân viên mới.
- Hỗ trợ quy trình nghỉ việc cho nhân viên
- Hỗ trợ công tác đào tạo nội bộ (nếu có)
3. Các nhiệm vụ khác: Theo sự phân công của quản lý
II. YÊU CẦU ỨNG VIÊN:
- Sinh viên năm cuối không vướng bận lịch học có thể làm full time, chuyên ngành Quản trị nhân sự, Hành chính, Tài chính hoặc các ngành liên quan.
- Cẩn thận, trung thực, tỉ mỉ với số liệu và có tinh thần trách nhiệm cao.
- Yêu thích công việc hành chính, giấy tờ, sổ sách và làm việc với con người.
- Có chứng chỉ tin học văn phòng MOS (Excel, Word, Outlook).
- Tinh thần: Chịu khó, cầu tiến, chủ động trong công việc và sẵn sàng học hỏi kiến thức mới.
III. CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ:
- Được hỗ trợ chi phí ăn uống, đi lại: từ 1-3 triệu VND.
- Cơ hội tích lũy kinh nghiệm thực tế về Hành chính – Nhân sự.
- Hỗ trợ dấu mộc, xác nhận thực tập (nếu cần).
- Có cơ hội ký Hợp đồng chính thức sau khi tốt nghiệp Đại học.
Địa chỉ: 01 Đào Duy Anh, Kim Liên, Hà Nội
IV. CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN:
- Gửi CV qua email: hr.sgn@mlc-itl.com
- Hạn cuối: 23:59 ngày 31/3/2026
- Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.