1. MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

• Hỗ trợ đăng tin, tiếp nhận và sàng lọc hồ sơ ứng viên cho các vị trí trong công ty
• Sắp xếp lịch phỏng vấn và liên hệ ứng viên.
• Hỗ trợ cập nhật, lưu trữ hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động và dữ liệu nhân viên.
• Hỗ trợ trực tiếp CEO trong các project Đào tạo, Truyền thông, Cộng đồng của công ty.
• Hỗ trợ phát triển dự án Đào tạo và hoàn thành quy trình đào tạo nhân sự công ty bằng hệ thống phần mềm và website nội bộ.
• Phát triển hoạt động truyền thông, bonding nội bộ của công ty

• Đã hoặc Đang theo học ở trường đại học tại Hà Nội
• Tiếng anh thành thạo, có kinh nghiệm viết bài tiếng anh.
• Ưu tiên ứng viên muốn làm lâu dài và có cơ hội trở thành nhân viên chính thức.
• Giao tiếp tốt, cẩn thận, nhanh nhẹn, có tinh thần trách nhiệm cao.
• Hòa đồng và hướng ngoại, có khả năng làm việc nhóm.

• Được tạo điều kiện để học hỏi và phát triển chuyên môn về nhân sự và phát triển doanh nghiệp bằng các công nghệ và ứng dụng số
• Được đào tạo và hướng dẫn để nâng cao trình độ, kiến ​​thức về du lịch, tiếp thị và truyền thông theo lộ trình training được xây dựng sẵn của doanh nghiệp
• Làm việc trong môi trường trẻ, năng động, thân thiện nhưng chuyên nghiệp
• Xem xét để mở rộng hoặc trở thành nhân viên toàn thời gian

4. CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN: