1. MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

• Hỗ trợ đăng tin truyền thông & tuyển dụng các vị trí của công ty trên các kênh online (website, mạng xã hội, fanpage, group tuyển dụng…).
• Tham gia và hỗ trợ thực hiện các bước trong quy trình tuyển dụng.
• Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng từ các phòng ban.
• Lọc CV, lưu trữ hồ sơ ứng viên.
• Gọi điện/email mời phỏng vấn, sắp xếp lịch phỏng vấn với Hiring Manager.
• Tham gia phỏng vấn và gửi email thông báo kết quả cho ứng viên.
• Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của quản lý trực tiếp.

• Sinh viên năm 3, 4 hoặc sắp tốt nghiệp, ưu tiên chuyên ngành Quản trị Nhân lực, Kinh tế, Quản trị Kinh doanh…
• Quan tâm và định hướng phát triển trong lĩnh vực Nhân sự, đặc biệt là Tuyển dụng.
• Giao tiếp tốt, không ngại gọi điện trao đổi với ứng viên.
• Có tinh thần học hỏi, chủ động trong công việc, trách nhiệm với nhiệm vụ được giao.
• Kỹ năng làm việc nhóm và phối hợp công việc tốt.
• Sử dụng tin học văn phòng cơ bản (Word, Excel, Google Sheet…).
• Ưu tiên ứng viên từng tham gia CLB, đội nhóm, hoặc có kinh nghiệm hỗ trợ tuyển dụng/CSKH/bán hàng (không bắt buộc).

• Hỗ trợ báo cáo tốt nghiệp, xác nhận thực tập.
• Được đăng ký lịch làm việc linh động phù hợp với lịch học tập cá nhân.
• Được hướng dẫn trực tiếp bởi các Mentor giỏi, có tâm, nhiều năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tuyển dụng nhân sự.
• Cơ hội xét duyệt lên vị trí chính thức của FPT.
• Cơ sở vật chất tiện nghi, hiện đại
• Văn hóa Doanh nghiệp đặc sắc, sinh động bậc nhất với nhiều các hoạt động hấp dẫn: teambuilding, thi trạng, hội làng, hội diễn Sao Chổi, sinh nhật FPT, ngày 08/03, ngày 11/11,...

4. CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN: