1. MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

• Tìm kiếm ứng viên tiềm năng trên các nền tảng chuyên sâu: LinkedIn, Skype, Facebook, trang web tuyển dụng...
• Xem xét hồ sơ trực tuyến và sơ yếu lý lịch để lọc trước ứng viên
• Gửi email tuyển dụng cá nhân với các vị trí công việc hiện tại đến ứng viên
• Hỗ trợ soạn thảo JD và các tin tuyển dụng
• Hỗ trợ các hoạt động tuyển dụng liên quan khác

• Sinh viên năm 3, 4 các trường cao đẳng, đại học chuyên ngành Quản lý nhân sự, Quản trị kinh doanh, Kế toán, Truyền thông,...và các chuyên ngành liên quan.
• Ham học hỏi, chịu khó (không chấp nhận thái độ lười nhác) 
• Chịu được áp lực, cở mở, hòa đồng

• Được training từ các anh nhiều năm kinh nghiệm và làm dự án thực tế với hệ thống lớn trong ngân hàng
• Cơ hội tham gia các dự án thực tế trong ngân hàng hoặc doanh nghiệp lớn.
• Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, trẻ trung, năng động (đồng nghiệp toàn GenZ)
• Được thử sức trong môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, thử thách và áp lực cao
• Cơ hội được nhận làm chính thức
• Hỗ trợ con dấu và báo cáo thực tập

4. CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN: