1. MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

• Đăng tin – tìm ứng viên – liên hệ lịch phỏng vấn
• Lọc CV và hỗ trợ phỏng vấn
• Theo dõi dữ liệu tuyển dụng, update báo cáo
• Tham gia xây dựng thương hiệu tuyển dụng

• Nhanh nhẹn, giao tiếp tốt
• Chịu học hỏi, có tinh thần trách nhiệm
• Ưu tiên sinh viên khối ngành: Quản trị nhân lực – Kinh tế – Quản trị kinh doanh, sinh viên năm 4 sắp ra trường

• Hỗ trợ tiền ăn trưa, phụ cấp : 3.000.000đ/tháng (Full-time) 
• BHXH theo quy định
• Thưởng lễ Tết
• Môi trường Gen Z, hòa đồng
• Cơ hội thăng tiến rõ ràng
• Có cơ hội trở thành nhân viên chính thức với mức offer lương gross lên tới 12.000.000/ tháng chưa bao gồm KPI thưởng 
• Bạn sẽ được đào tạo bài bản từ A–Z, gồm:
  • Cách xây dựng định biên nhân sự cho doanh nghiệp
  • Kỹ năng đọc – phân tích CV và sàng lọc ứng viên
  • Thực hành trên các kênh tuyển dụng tiềm năng
  • Học cách phỏng vấn – đặt câu hỏi – đánh giá năng lực
  • Có mentor hướng dẫn trực tiếp, được hỗ trợ khi làm việc

4. CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN: