MÔ TẢ CÔNG VIỆC: 

• Chịu trách nhiệm về kết quả hoạt động của nhóm Tư vấn tuyển sinh toàn quốc trước Ban giám đốc (bao  gồm: doanh thu, tình trạng mở lớp, quan hệ với đối tác, khách hàng…). 

• Lập kế hoạch và triển khai các chương trình tuyển sinh theo tháng, quý, năm, đảm bảo hoàn thành chỉ tiêu  được giao. 

• Nắm bắt thông tin thị trường, đối thủ cạnh tranh, phân tích, đề xuất các phương án tuyển sinh. • Đại diện doanh nghiệp làm việc với các đối tác, tổ chức bên ngoài nhằm phát triển các cơ hội kinh doanh. • Phối hợp với bộ phận marketing trong việc tạo ra các chiến dịch marketing hiệu quả. • Phối hợp với các bộ phận của sản phẩm khác nhằm cải thiện trải nghiệm học tập của học viên. • Đánh giá hiệu quả công việc của nhân viên, đào tạo đội ngũ nhân viên theo định kỳ. 

QUYỀN LỢI: 

• Lương cứng cạnh tranh, lương tháng 13 cố định cùng các khoản thưởng theo cơ chế.

• Được trang bị tư duy chiến lược và tư duy lãnh đạo, tham gia các dự án phát triển nâng cao năng lực bản  thân.

• Được đào tạo chuyên sâu về về kỹ năng quản lý, phát triển đội nhóm, lập kế hoạch kinh doanh…bởi những  chuyên gia bước ra từ tổ chức lớn như Big4, các doanh nghiệp dẫn đầu thị trường về mảng giáo dục. • Sử dụng các công cụ làm việc hiện đại bậc nhất thế giới về quản trị khách hàng, các phần mềm hiện đại  giúp rút ngắn các admin task và work papers, từ đó tập trung phát triển chuyên môn; • Thời gian làm việc: 8:30 – 17:45 từ thứ Hai đến thứ Sáu. 

• Được đóng BHXH đầy đủ theo quy định của nhà nước. 

• Nhận tháng lương 13 cố định + thưởng tùy theo tình hình kinh doanh của công ty. • Được hưởng các chế độ phúc lợi: thưởng sinh nhật, thưởng thâm niên, quà 8/3, 1/6, Trung thu,… • Môi trường giáo dục đề cao tính nhân văn, công bằng, được lắng nghe, thể hiện mình và được ghi nhận  xứng đáng, môi trường 90% nhân sự là GenZ rất trẻ trung, năng động. 

• Công ty thường xuyên tổ chức teabreak hàng tháng, team building hàng năm, du lịch 2 lần/ năm. • Chính sách ưu đãi học phí dành cho nhân viên theo học các chương trình giảng dạy tại SAPP. 

YÊU CẦU: 

• Tốt nghiệp Đại học khối ngành kinh tế 

• Kinh nghiệm quản lý nhóm 3 - 5 người từ 2 năm trở lên, kinh nghiệm làm việc ở lĩnh vực giáo dục là một  lợi thế. 

• Có thể sử dụng tiếng Anh cơ bản trong công việc. 

• Có kỹ năng giao tiếp, quản trị mối quan hệ xuất sắc. 

• Nhanh nhạy trong việc nắm bắt các cơ hội kinh doanh. 

• Tinh thần trách nhiệm cao, khả năng làm việc tập trung, chịu được áp lực cao, chủ động trong công việc. • Độ tuổi 1993 đến 1997 

CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN: Ứng viên nộp CV ở phần NỘP CV phía trên